Recrutare și plasare hoteluri: muncitori Asia, muncitori din Nepal, Sri Lanka si India, forta de munca din Nepal, Sri Lanka si India, forta de munca din strainatate, recrutare strainatate, firme recrutare strainatate, angajare personal Asia
Industria hotelieră nu se rezumă doar la hoteluri, ci se extinde spre toate întreprinderile care oferă turiștilor mâncare, băutură sau un loc unde să doarmă. Cu alte cuvinte, din industria hotelieră fac parte atât hotelurile, dar și stațiunile, cazinourile, barurile, spa-urile și restaurantele. Fiind o ramură de activitate atât de amplă, recrutarea în acest domeniu nu este una tocmai simplă. Industria hotelieră implică atât manageri de hotel, recepționeri, cât și personal de curățenie, ospătari sau bucătari.
În ultima perioadă, România, la fel ca multe alte țări, se confruntă cu provocări privind recrutarea de personal în industria hotelieră. Provocarea principală constă în găsirea candidaților potriviți. Cele mai recente date arată că sectorul hotelier al României mai are nevoie de mii de angajați până în anul 2022 sau este necesară înlocuirea personalului existent.
Pentru că dorește să se impună pe harta turistică a lumii, industria hotelieră din România are nevoie de personal accesibil, dedicat, dispus să se dedice complet, în special în sezonul de vârf. Potrivit angajatorilor din domeniul hotelier, în prezent pare să fie mai greu ca niciodată să recrutezi candidați competenți și loiali. Peste 80% dintre angajatori declară că este foarte dificil să recruteze personal adecvat. Aici intervine firma noastră de recrutare muncitori Asia, care asigură recrutare și plasare forță de muncă din străinătate, obținere de autorizații de muncă și vize de ședere și oferă consultanță gratuită angajatorilor din sectorul hotelier.